고양YMCA-호크마미래사회연구소 공동주최
시민단체·시·의회·전문가·청년 머리 맞대고 
“청년들이 꿈을 이루는 고양시” 함께 고민 

[고양신문] 고양시 청년들의 취업 현황을 짚어보고, 양질의 일자리를 연결을 위한 실질적 방안 모색 자리가 마련됐다. 고양YMCA(이사장 김선희)와 호크마미래사회연구소(소장 홍선의) 공동주최로 지난 9일 내일꿈제작소에서 진행된 ‘고양시 청년 인턴십·취업지원 정책포럼’에는 시민사회단체, 고양시의원, 고양시 일자리정책 담당부서, 국내외 청년 인턴십사업 전문가가 한자리에 모였다. 참석자들은 고양시 청년들과 지역기업, 해외기업, 국가 지원사업을 연계해 ‘일 경험을 경력으로, 경력을 취업으로’ 연결하기 위한 정책을 다각도로 논의했다.

김선희 고양YMCA 이사장은 개회사에서 “청년들이 일자리를 찾아 떠나는 도시가 아니라, 청년들이 꿈과 희망을 이루기 위해 찾아오는 고양시를 함께 만들어가자”면서 “오늘 포럼이 단순한 토론을 넘어 실질적 정책과 협력으로 이어지는 소중한 출발점이 되기를 바란다”고 인사를 전했다.

오현숙 고양YMCA 이사의 사회로 진행된 주제발표의 첫 순서는 김형기 고양시 일자리재정국장이 열었다. 김 국장은 ‘고양시 청년정책 현황과 미래 일자리 과제’ 발표를 통해 “청년 인구가 감소하고, 무엇보다도 청년 고용률이 지속적으로 하락하고 있다”며 고양시 현실을 설명했다. 이어 △고양시의 진로·취업 지원사업 △고양시 소재 창업보육기관 △분야별 청년지원정책을 소개했다. 김 국장은 “일산테크노밸리, IP융복합 클러스터, 드론과 UAM(도심항공교통) 등 미래 일자리 기반들이 청년 채용으로 이어지도록 노력하고 있다”고 말했다. 아울러 청년들의 국내외 일 경험과 취업 지원에 지속적인 관심을 기울이고, 지역기업 및 정부 지원사업과의 연계를 강화해 시 차원의 실질적인 지원 방안을 마련하도록 노력하겠다는 뜻을 밝혔다.

이어 김효금 시의원(더불어민주당)과 오영숙 시의원(국민의힘)이 차례로 발표했다. ‘고양시 청년들을 위한 일 경험 확대의 필요성’을 주제로 발표한 김효금 시의원은 △청년들을 위한 일 경험 사업 발굴 △일 경험을 경력으로 인정하는 기업에 인센티브 제공 등이 필요하다며 “고양시가 ‘일 경험 이력확인서’를 직접 발급해주자”는 흥미로운 제안을 내놓았다. 김 의원은 “청년들의 국내외 일 경험 기회 확대를 지속적으로 살피고, 관련 사업이 실질적인 취업 성과로 이어질 수 있도록 시의회의 정책·예산 심의 과정에서 필요한 지원을 뒷받침하는 데 힘쓰겠다”고 밝혔다.

오영숙 시의원은 ‘일 경험이 경력으로 전환되는 과정’을 꼼꼼히 설계해야 한다고 지적했다. 이를 위해 △일 경험에서 취업까지의 연속성 확보 △사업 실적을 넘어 정책 효과 추구를 주문하며 “조건을 설계하고, 실행과정을 점검하며, 결과를 검증하는 것이 고양시 청년정책이 지향해야 할 과제”라고 강조했다. 또한 “국내외 일 경험이 청년들의 경력 형성과 안정적인 취업으로 이어지는지 지속적으로 관심을 갖고 점검하며, 의정활동을 통해 필요한 제도적 기반과 실질적인 지원 방안을 마련하도록 노력하겠다”고 덧붙였다.

마지막 주제발표를 맡은 전병진 ㈜팀비욘드 대표는 △미래내일 일경험 △해외일경험지원사업(WELL) △K-Move 스쿨 등 정부가 시행하는 국내외 인턴·일 경험 프로그램의 현황을 소개한 후, 고양시 청년 국내외 인턴 프로그램의 도입 필요성과 정책적 기대효과를 제시했다. 전 대표는 “많은 성과를 입증한 프로그램들이 있는데, 정작 청년들은 이런 제도가 있는지 모르는 경우가 많다”면서 “취업시장의 변화와 흐름에 발맞추는 고양시 청년 취업 정책을 설계해야 한다”고 제안했다.

주제발표에 이어 홍선의 호크마미래사회연구소장이 좌장을 맡아 발표자와 청중이 질의응답을 주고받는 토론이 진행됐다. 포럼에 참석한 시민들은 청년들의 일 경험 기회 확대와 취업 지원 방안에 대해 적극적으로 질문하고 다양한 의견을 제시했다. 발표 내용에 대한 높은 관심과 호응 속에 현장의 목소리를 정책에 반영하기 위한 논의가 활발하게 이어졌다.

홍 소장은 “이번 포럼은 시민사회와 행정, 의회, 전문가가 함께 청년의 일 경험을 경력과 취업으로 연결하기 위한 지역 협력의 방향을 모색했다는 데 의미가 있다”고 평가했다. 이어 “오늘 토론이 출발점이 되어 국내외 기업과 정부 지원사업을 연계하는 고양형 일 경험 지원체계가 마련되고, 청년들이 체감할 수 있는 양질의 취업 기회 확대로 이어지기를 기대한다”고 밝혔다.

또한 “고양YMCA와 호크마미래사회연구소는 향후에도 청년과 기업의 현장 목소리를 바탕으로 정책연구와 민관협력 활동을 지속하며, 청년의 성장과 지역의 발전을 함께 이끄는 실질적인 대안을 마련해 나가겠다”고 약속했다.